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有情有义有担当,宁波这些企业靠文明“出圈”

来源:宁波文明网 发表时间:2025-05-22 字体 [][打印][关闭]
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  专家对三位发布人进行点评。本文图片由陈结生摄 

  文明如雨润无声,企业扬帆正当时。 

  5月21日,由宁波市政府新闻办主办,宁波广电集团、鄞州区政府新闻办承办的“文明润企·今天我发布”专场发布会举行。 

  三位发布人通过鲜活的案例,传递“文明是企业与城市共成长的基因密码”。 

  一平方米茶水间 

  藏着什么密码? 

  “一平方米茶水间,藏着千幅员工手绘;一栋物流大厦,托起千名员工幸福?!臂粗萸冀值赖彻の甭淼烙?,以东南物流集团的办公楼东南大厦为样本,讲述楼宇文明生态的“润企密码”。 

  “不添乱、多助力,让文明成为企业前行的持久动力?!甭淼烙浪?。 

  马道永讲述楼宇文明生态。 

  从2018年至今,东南物流集团从茶水间走出了“文明一平米”。 

  集团发动全员参与,围绕时代主题、行业背景以及传统文化等,充分发挥创意,精心创作海报并张贴在茶水间展示。截至目前,已展出80多期,作品数量超1000幅。 

  茶水间展览,就像学生时代“黑板报”的文化墙,每个月还会评比前三名和优胜奖,给予奖金奖励。 

  东南大厦是行业聚合型楼宇,以航运物流企业居多,入驻企业30家,有2000多名员工。每年暑假,很多职工有个共同烦恼——父母工作忙,孩子假期生活很单调。让孩子独自在家,又担心安全。 

  2021年起,东南物流集团党群办负责人徐阳芳牵头建立了大楼里的暑托班,解决职工“带娃难”问题。四年间,“官方带娃”模式一年比一年火爆,深受职工好评,不少孩子假期结束了仍期待次年参与。 

  这些老字号 

  为何能“逆龄生长”? 

  “走过三关六码头,吃过奉化芋艿头?!闭饩涿褚ダ锊刈拍ㄈ说奈幕且洌泊呱恕叭亓胪贰钡拇匆党跣?。 

  张少华进行分享。 

  “吃的是老底子美食,但根子里是文化记忆?!?018年,三关六码头(宁波)企业管理有限公司品牌总监张少华带领团队踏遍浙江村落,在慈城古镇寻得百年水磨年糕,在海曙樟村发现传统晒面…… 

  老味道的背后,是每一位“非遗传承人”。 

  团队意识到,这些舌尖上的乡愁,正是散落在民间的文化火种。他们的使命,是让优秀的文化传统,突破地域限制,走出更广阔的天地。 

  面对非遗技艺濒临失传的困境,团队发起“万人手艺人共富计划”。 

  为让有90多年历史的董生阳酥饼适应现代需求,研发团队与老师傅38次调整配方,最终实现直播间单日百万销量;北仑烤糖坚守“三揉三醒”古法,改良脆度后成爆款,带动60位手艺人年增收超200万元。 

  更特别的是,企业打造“手艺人部落”,“00后”设计师泡档案馆还原麻豆酥糖,“95后”经理熟背153家老字号,年轻员工带着米鸭蛋、苔菜米馒头亮相香港展会,用“桃酥花纹里的海上丝绸之路密码”等创意对话客户,让非遗从“舌尖”走向“心间”。 

  如今,这支平均年龄25岁的年轻团队,用7年时间让87项非遗技艺、102个老字号在“?;?创新”中重焕生机。2024年,相关产品销售额突破7200万元。 

  这个食堂 

  为何设有餐桌CEO? 

  “文明不是选择题,人心聚了,路才能越走越宽。”慈溪市劳特电器有限公司工会主席姚梦说。 

  姚梦讲述企业文明创建故事。 

  走进劳特电器的食堂,只见方方正正的擦桌布、摆放整齐的调味壶,写有桌长、桌员姓名的红色桌牌,成了每张餐桌的标配。这里20年如一日实行“餐桌自治”,200多名职工用餐完毕后,餐桌CEO带领桌员整理桌上桌下,食堂工作人员只需清洗擦桌布即可。 

  为保护一方百姓不受台风侵袭,劳特电器还成立了应急救援队?!澳睦镉欣眩睦锞陀形颐??!闭庵Ь仍映D昊钤驹谇老站仍中卸?。 

  2013年“菲特”台风,40名队员连续奋战5天;2019年“利奇马”台风,他们连续奋战30多个小时……专业救援训练不仅淬炼出“能吃苦、挑大梁”的铁军,更让年轻人在抢险一线成长为业务骨干。 

  专家点评 

  陈旭钦 宁波东海经济研究院院长 

  文化自信是企业的精神脊梁。三关六码头扎根文化、赋能发展的实践,正是企业精神高度的生动体现。 

  责任担当是企业的立身之本。劳特电器与城市“风雨同舟”、对社会“有情有义”的担当,正是企业赢得信任的“金字招牌”。 

  价值共享是企业的常青之钥。东南物流对员工幸福感、奋进心的托举,正是企业凝聚力的重要来源。 

  他期待,更多宁波企业以文明为帆,既做经济浪潮的领航者,更做社会文明新形态的开拓者,全面展现出具有宁波特色的新时代中国企业的新风貌。 (来源:甬派新闻客户端)

  

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稿源:宁波文明网 编辑:陆 雅倩
 
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